
Mitarbeiter Vertrieb Innendienst / Junior Sales 80-100 %
- vor Ort, Hybrid
- Oensingen, Solothurn, Schweiz
- Sales
Jobbeschreibung
Willst Du als Quereinsteiger eine Karriere im Vertrieb starten?
Als spezialisiertes Unternehmen in der Gebäudetechnik begeistert Planfabrik täglich ihre Kunden mit termin- und kostensicheren Projektabwicklungen. Durch den von uns gewählten Fokus auf Bodenheizungen und Heiz- als auch Kühllastberechnungen sichern wir unseren Kunden ihren Projekterfolg.
Du nimmst eine Schlüsselposition innerhalb der Planfabrik Organisation ein und trägst massgeblich zur Erreichung sämtlicher Vertriebsziele bei.
Deshalb schaffen wir eine neue Stelle für die zentral wichtige Aufgabe im Verkauf und dazu suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen
Mitarbeiter Vertrieb Innendienst / Junior Sales 80-100 %
Arbeitsort: Oensingen / SO
Die Stelle umfasst im Wesentlichen die folgenden Tätigkeiten
Du identifizierst und qualifizierst spannende B2B- Kunden in der Gebäudetechnik und begeistert sie von unseren Dienstleistungen
Akquisition von Neukunden durch „cold calling“ in Deutschland und der Schweiz durch telefonische Kontaktaufnahme und Übernahme von Outbound-Aktivitäten (Mail, Anrufe, Video-Termine, etc.)
Vereinbaren von Vorstellungsterminen (vzw. Video-Termine) bei potenziellen Kunden in Deutschland und der Schweiz
Telefonische Reaktivierung von bestehenden Kunden
Angebote telefonisch nachfassen
Du stellst eine hohe Datenqualität in unserem CRM System sicher
Du bist massgeblich verantwortlich für unseren Umsatz, für die Aktivitäten und somit für das Wachstum deiner zugeteilten Region
Unterstützen der Geschäftsleitung der Planfabrik bei weiterführenden Verkaufsaktivitäten (nach gemeinsamer Vereinbarung)
Was wir bieten
- Einführung & Schulungen in dein Tätigkeitsbereich
- ein junges, dynamisches und motiviertes Arbeitsumfeld
- topmoderne und digitale Strukturen mit Homeofficemöglichkeit
- Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Die Chance, in einem wachsenden Unternehmen eine langfristige Zukunft aufzubauen
- Eigenverantwortung mit Gestaltungsfreiraum und entsprechenden Kompetenzen
- Interesse an Weiterbildung im Bereich Betriebswirtschaft wird unterstützt
Stellenanforderungen
Das solltest Du bereits mitbringen
Eine “Hunter-Mentalität”. Du gibst bei einem ersten “Nein” nicht auf, weil Du die Herausforderung geniesst und motiviert bist, die Gebäudetechnikbranche zu transformieren
Ein Entrepreneurial Mindset. Du bist ergebnisorientiert und dich zeichnet hervorragende Kommunikationsfähigkeit aus um Deinen eigenen Karrierepfad bei uns zu gestalten
Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau – jede weitere Sprache von Vorteil
Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (EFZ im kaufmännischen oder technischen Bereich, auch aus dem Handwerk) und deine Motivation die Gebäudetechnikbranche nachhaltig zu verbessern
Du packst deine Chance beim Schopf und bist bereit dich weiterentwickeln?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen.
oder
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